Fondation Avenir Digne Afrique
Education • Inclusion • Opportunity • Impact. Exzellenz sollte nicht von den Mitteln abhängen.
Unabhängige Organisation
Die Fondation Avenir Digne Afrique ist keine Tochtergesellschaft der CLC SARL. Sie verfügt über einen eigenen Verwaltungsrat, mehrheitlich aus externen Mitgliedern, und über eigene geprüfte Konten. Eine nicht-exklusive Rahmenvereinbarung verbindet beide Organisationen.
Mission
Soziale Wirkung katalysieren, indem internationale Mittel für die Bildung der Jugend (ODD 4), die wirtschaftliche Stärkung der Frauen (ODD 5) und die Integration benachteiligter Zielgruppen mobilisiert werden.
Unsere Handlungssäulen
- ODD 4 — Hochwertige Bildung
- ODD 5 — Geschlechtergleichstellung
- Unabhängigkeit — Eigener Verwaltungsrat
- Transparenz — Von CLC getrennte geprüfte Konten
Diagnose → Fund → Implement → Measure
Bedarfe identifizieren, Geldgeber mobilisieren, Programme umsetzen, Wirkung messen.
Partner werdenEin Wirkungsmodell in 4 Schritten
Jedes Programm folgt demselben strengen Zyklus, von der Bedarfsidentifikation bis zur Messung der Ergebnisse.
Diagnose
Den realen Bedarf der Gemeinschaften, Jugendlichen und Frauen vor Ort identifizieren.
Fund
Internationale Geldgeber für konkrete, transparente Projekte mobilisieren.
Implement
Die Programme mit lokalen Betreibern und vertrauenswürdigen Partnern umsetzen.
Measure
Die Wirkung messen, Ergebnisse veröffentlichen und jede Initiative kontinuierlich verbessern.
Unsere Stipendien- & Wirkungsprogramme
Sechs Programme für Bildung der Jugend, Stärkung der Frauen und Integration benachteiligter Zielgruppen.
Akademische Stipendien
Leistungsstipendien für verdiente Profile, Frauen und benachteiligte Jugendliche. Zugang zu internationalen Zertifizierungen und Exzellenzwegen.
Women Digital Academy
Zertifizierende Weiterbildung in digitalen Kompetenzen für die wirtschaftliche Stärkung von Frauen. Mentoring durch weibliche Führungskräfte der Tech-Branche.
STEM for Girls
Robotik-, Coding- und Wissenschaftsworkshops für Mädchen von 8 bis 17 Jahren. Berufung für technische Berufe wecken.
Bildungsinklusion
Zugang zu Ausbildungen und Zertifizierungen für gefährdete Zielgruppen. Soziale Programme und persönliche Begleitung.
Beschäftigungsfähigkeit
Programme zur beruflichen Integration und Begleitung in den Arbeitsmarkt für Jugendliche und Frauen.
Gemeinschaftsinitiativen
Lokale Projekte, Partnerschaften mit NGOs und Entwicklungsakteuren, bürgerschaftliches Engagement.
Governance
- Eigener Verwaltungsrat — mehrheitlich aus Mitgliedern außerhalb des CLC-Ökosystems
- Nicht-exklusive Rahmenvereinbarung — mit CLC, aber Freiheit, mit anderen Betreibern zu arbeiten
- Getrennte Buchhaltung und Prüfungen — von der CLC SARL getrennt
- Eigene visuelle Identität und eigene Website — von denen von CLC getrennt
Erfahrungsbericht
« Unsere Programme werden mit Fachleuten und Partnerinstitutionen entwickelt. Die auf dieser Website veröffentlichten Erfahrungsberichte sind echt: Sie erscheinen nach und nach, mit Zustimmung und Prüfung der betreffenden Personen. » — Die Stiftung Avenir Digne Afrique
Ziel-Geldgeber
Die Stiftung mobilisiert Mittel bei den folgenden Institutionen:
« Talent ist universell. Der Zugang ist es noch nicht. »
Fondation Avenir Digne Afrique — Education • Inclusion • Opportunity • Impact
Die Stiftung unterstützen
Unternehmen, Geldgeber, Stiftungen: Investieren Sie in Bildung und die Stärkung von Frauen in Westafrika mit einem zuverlässigen und transparenten Partner.
